Brutális hátrányba kerülnek a munkapiacon a magyar nők, ha gyermeket vállalnak

Magyarországon súlyos hátrányt szenvednek el a női munkavállalók, különösen akkor, ha a gyermekvállalás, a családalapítás mellett döntenek. Meglepő statisztikák következnek.

Boza István és Szabó-Morvai Ágnes kutatók új tanulmányukban rámutatnak: hiába óriási örömforrás a magyar édesanyák számára egy gyermek érkezése, ha a munkaerőpiacon mindennek komoly ára van. A Telex által ismertetett kutatás egyik legfontosabb, egyszersmind leginkább kijózanító megállapítása, hogy a gyermekvállalás első évében a munkajövedelem lényegében nullára csökken, és az édesanyák még három év elteltével is csupán feleannyit keresnek, mint gyermektelen nőtársaik. A szakértők hangsúlyozzák: ezek az eltérések nem egyenlítődnek ki azáltal, hogy szülés után az érintett munkavállalók visszatérnek a munkaerőpiacra – a hátrány jelentős része tartósan fennáll.

Ezt olvastad már?

Túlélni és megszeretni a tinédzserkort: 7 tipp, amivel igazán közel kerülhetsz a kiskamaszodhoz

Túl az orvosi szűrővizsgálatokon: Miről szól valójában a várandósság kilenc hónapja?

Az anyáknak még hat évvel a szülés után is 31 százalékkal alacsonyabb a munkajövedelmük, emellett pedig 32 százalékkal kisebb a foglalkoztatási esélyük.

A visszatérők kevesebb órát dolgoznak (átlagosan –7 százalék), és az órabérük is alacsonyabb (–12 százalék) ahhoz képest, mintha nem szültek volna.

És itt nem pusztán arról van szó, hogy mindez a munkaerőpiacról való átmeneti kiesésnek köszönhető. A kereseti visszaesés három csatornán keresztül valósul meg: egyrészt sokan nem térnek vissza a munkaerőpiacra a gyerekvállalás után; másrészt, akik visszatérnek, nagyobb eséllyel részmunkaidőben dolgoznak; harmadrészt, a munkába álló anyák órabére is kevesebb, mint amennyit gyermekvállalás nélkül remélhetnének. Az anyák tehát nemcsak időt veszítenek, de jelentősen rosszabb munkakörülményekre számíthatnak, ha esetleg úgy döntenek, hogy visszatérnének dolgozni.

A kutatók összegzésként megállapítják, hogy az anyaság következményének tekinthető kereseti hátrány szélesíti a nők és a férfiak közötti bérszakadékot, fokozza a gazdasági kiszolgáltatottságot, s hosszú távon is befolyásolja a nyugdíjakat, a megtakarításokat, valamint a karriercélokat.

Noha a magyar családpolitika egyértelműen a gyerekvállalás széles körű támogatását célozza, a kutatók arra is emlékeztetnek, hogy amennyiben a rendszer tartósan leválasztja az édesanyákat a munkaerőpiacról, annak – az érintettek számára – komoly, hosszú távon is ható következményei lehetnek.

Forrás: Telex

Borítókép: Magnific